POSTE
▪ Chef(fe) de Projet Électronique
ENTREPRISE
▪ Conception et fabrication de produits électroniques embarqués pour environnements sévères.
RÔLE
▪ Pilotage de plusieurs projets de développement et d’industrialisation de produits électroniques embarqués.
MISSIONS
▪ Collecte des besoins et analyse des exigences techniques ; étude de la faisabilité technique et proposition des solutions techniques adéquates ; construction des cahiers des charges,
▪ Définition et structuration des projets ; planification de la charge de travail ; allocation des ressources ; coordination des effectifs ; anticipation et gestion des risques projets ; arbitrage et fixation des priorités,
▪ Pilotage des engagements contractuels avec les clients, les sous-traitants et les partenaires ; présentation de l’avancement des travaux ; suivi des livrables au regard des objectifs (qualité, coûts, délais, contraintes techniques, …) ; démonstration des solutions avec les experts,
▪ Animation des réunions internes et des revues projets avec les équipes multi-métiers (électronique, logiciel, mécanique, qualification, essais, …) ; garant de la communication et de la synergie entre les services,
▪ Identification des opportunités ; proposition des développements innovants de produits nécessaires à la croissance,
▪ Capitalisation du métier de chef de projet ; support technique pour les sujets spécifiques liés à l’expertise ; partage de son savoir technique auprès des stagiaires et des ingénieurs juniors.
CARACTÉRISTIQUES
▪ Contrat : CDI (salarié en direct, ce n’est pas de la prestation) et statut cadre,
▪ Localisation : Sophia-Antipolis, déplacements ponctuels en Europe et aux États-Unis, autonomie totale sur son emploi du temps,
▪ Rémunération : fixe (entre 60 000 et 70 000€) + variable de performance individuelle (12%) + participation et intéressement (+/- 6 000€ selon les années) + véhicule de fonction (avec usage personnel) + divers avantages financiers et sociaux.
POURQUOI INTÉGRER L’ENTREPRISE
▪ Leader sur un marché spécifique, environnement international,
▪ Réputation sur leur expertise technique et la qualité de leurs produits,
▪ Esprit familial, climat sain et bienveillant, management accessible,
▪ Collaborateurs hautement qualifiés, équipe engagée,
▪ R&D et innovation au cœur de la stratégie,
▪ Contexte financier favorable, moyens à la hauteur de leurs ambitions.
PROFIL
▪ Ingénieur en électronique ou microélectronique,
▪ Expérience professionnelle dans des environnements exigeants (aéronautique, spatial, défense, télécommunications, …),
▪ Compétences spécifiques dans la gestion de projets électroniques complexes et le pilotage d’équipes pluridisciplinaires (R&D, industrialisation, …),
▪ Expertise technique en électronique,
▪ Maîtrise des méthodologies et des outils de gestion de projets,
▪ Bon niveau d’anglais, à l’écrit comme à l’oral, pour évoluer dans un contexte international,
▪ Capacité à animer des réunions, fédérer et convaincre, dialoguer avec des clients de haut niveau,
▪ Curiosité, autonomie, esprit structuré, rigueur, persévérance, force de proposition et esprit d’équipe.
MOTS-CLÉS
▪ Gestion de projets, pilotage, coordination, planification, interface, support, développement, industrialisation, électronique, systèmes embarqués, produit, produits.